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以下关于职业生涯管理对企业的意义中不正确的是()
以下关于职业生涯管理对企业的意义中不正确的是()
A.能使企业确定正确的战略目标
B.能使企业留住优秀核心人才
C.能使企业保证企业未来人才的需要
D.能使企业塑造优秀的企业文化
正确答案:A
标签:
人力资源管理
企业
人才
上一条:
职业生涯的管理包括职业生涯设计、发展、开发和()等内容()
下一条:
职业生涯规划中员工的责任不包括()