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当努力的弹性很大时，计件工资的激励效果就会很弱。（）

当努力的弹性很大时，计件工资的激励效果就会很弱。（）
A.正确
B.错误
正确答案：B

标签：像经济学家那样思考信息激励与政策计件工资弹性

上一条：如果对质量的监控无法有效落实，那么计件工资就不宜采用。（）

下一条：在任何情况下，劳动时间都一定不是一个合理的激励指标。（）