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确立绩效目标之后，应与员工保持持续的双向沟通。（）

确立绩效目标之后，应与员工保持持续的双向沟通。（）
A.正确
B.错误
正确答案：A

标签：质量知识竞赛双向绩效

上一条：执行绩效管理就是填写人事部门要求制作的表格。（）

下一条：绩效考核结果可用于员工的工资、奖金分配；也可用于职务晋升与调配；还可用于培训管理等。（）