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培训的重点,一定要和企业整体的发展策略或者说发展的重点保持一致。()
培训的重点,一定要和企业整体的发展策略或者说发展的重点保持一致。()
A.正确
B.错误
正确答案:A
标签:
人力资源管理
重点
策略
上一条:
培训的评估,我们通常采用的是柯氏的评估模型,四层次的评估模型,分别是反映层次的评估,学习层次的评估,行为层次的评估,和结果层次的评估。()
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适当拉开员工之闻的薪酬差距体现了()原则。