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应用强化理论影响和改变行为一般有以下几种方式（）

应用强化理论影响和改变行为一般有以下几种方式（）
A.正强化
B.负强化
C.自然消退
D.惩罚
E.转移
正确答案：ABCD

标签：管理学理论自然

上一条：某人因为迟到被扣了当月的奖金，这对他的同事来说是何种性质的强化（）

下一条：以下属于激励基本方法的有（）