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全国应急管理普法知识竞赛
《劳动合同法》规定：劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位提前（）日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。
《劳动合同法》规定：劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位提前（）日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。
A、3
B、7
C、15
D、30
参考答案：D
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全国应急管理普法知识竞赛
第三届全国应急管理普法知识竞赛
上一条：
根据《危险化学品重大危险源辨识》（GB18218），涉及危险化学品的生产、储存装置、设施和场所，分为生产单元和储存单元，下列关于储存单元分隔界限的说法正确的是（）。
下一条：
某在建商业大厦的楼板浇筑施工中，突然发生大面积模板垮塌事故，致使16名现场作业人员受伤，其中13人重伤。依据《生产安全事故信息报告和处置办法》，施工单位负责人应当在接到事故报告后于1小时内报告事故发生地县级安全生产监管部门，同时应当在（）小时内报告事故发生地省级安全生产监管部门。