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管理的任务之一是增强积极向上的奋进精神,取代情绪低落的士气;增强竞争意识,取代无所作为的涣散性;增强学习的被动性,取代培训的主动性。
管理的任务之一是增强积极向上的奋进精神,取代情绪低落的士气;增强竞争意识,取代无所作为的涣散性;增强学习的被动性,取代培训的主动性。
A.正确
B.错误
正确答案:错误
标签:
人力资源管理
中国大学MOOC人力资源管理
被动性
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管理的任务之一是增强突出自我的狭隘观念,取代关心他人的高尚情操;增强工作的计划性,取代活动的盲目性。
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基于“全面人力资源管理”的思想,通过利用互联网、内部局域网、数据库这些信息技术,将企业的人力资源管理理念和数据化管理流程通过系统固化下来,搭建规范、标准和流程化的工作平台。