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人力资源弹性包括功能弹性、数量弹性、时间弹性、薪资弹性和地域弹性。
人力资源弹性包括功能弹性、数量弹性、时间弹性、薪资弹性和地域弹性。
A.正确
B.错误
正确答案:正确
标签:
人力资源管理
弹性
薪资
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解决劳动力供给过剩的不同举措在解决问题的速度和给员工造成的伤害方面存在显著差别。
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人才吸纳应满足与岗位匹配、与团队匹配和与组织匹配的三匹配目标。