一个有效的绩效管理系统可以通过（）等多个环节提高员工的绩效，从而增强企业的竞争优势。

一个有效的绩效管理系统可以通过（）等多个环节提高员工的绩效，从而增强企业的竞争优势。
A.目标(正确答案)
B.计划(正确答案)
C.监督(正确答案)
D.指导(正确答案)
E.评估(正确答案)