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（）不符合人本管理思想。

（）不符合人本管理思想。
A.完善人
B.开发人
C.发展人
D.约束人(正确答案)

标签：企业人力资源管理师

上一条：20世纪二三十年代，美国哈佛大学教授埃尔顿?梅奥提出了（）假说。

下一条：（）对人力资本的理解不正确。