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员工培训的关键与前提（）。

员工培训的关键与前提（）。
A.培训方案设计
B.培训需求分析(正确答案)
C.培训评估
D.培训实施

标签：人力资源管理师方案设计前提

上一条：根据绩效内容，可分为能力指标、（）和结果指标。

下一条：下列说法中，属于敬业的是（）。