首页
›
答案
›
题库
›
知识竞赛未分类
激励型工作设计方法强调通过()来提高工作的激励性。
激励型工作设计方法强调通过()来提高工作的激励性。
A.工作扩大化(正确答案)
B.工作丰富化(正确答案)
C.改善工作内容
D.工作轮换(正确答案)
E.绩效奖金
标签:
人力资源管理师
工作
绩效
上一条:
提高作业能力和工作效率的措施包括()。
下一条:
工作分析方法中主题专家会议法的优点有()。