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绩效管理最核心的工作是（）

绩效管理最核心的工作是（）
A、绩效目标
B、绩效考核
C、绩效规划
D、绩效设计
正确答案：B

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上一条：（）是指他们那些经过考评的工作行为、表现及其结果。

下一条：按照绩效考核分类，下面绩效考核指标属于目的和用途是（）