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国家开放大学
与原用人单位保留劳动关系的下岗、内退员工,自行到另一单位从事有偿劳动并接受管理的,应当()。
与原用人单位保留劳动关系的下岗、内退员工,自行到另一单位从事有偿劳动并接受管理的,应当()。
A.认定双方形成劳动关系
B.认定双方形成民事雇佣关系
C.不适用国家关于最低工资标准、工作时间等的规定
D.适用国家关于最低工资标准、工作时间等的规定
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标签:
国开电大员工劳动关系管理
上一条:
属于用人单位掌握和管理的证据有()。
下一条:
用人单位依法终止因工致残职工的劳动合同,应当支付()。