（）的基本思路是通过具体数据的搜集，找出过去人事变动的规律，由此推测未来的人事变动趋势。

（）的基本思路是通过具体数据的搜集，找出过去人事变动的规律，由此推测未来的人事变动趋势。
A.技能清单
B.马尔可夫分析法
C.管理人员接替图法
D.德尔菲法
正确答案：B