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360度考评的实施程序包括:①实施360度考评;②效果评价;③反馈面谈;④评价项目设计;⑤培训考评者.正确的排序是()
360度考评的实施程序包括:①实施360度考评;②效果评价;③反馈面谈;④评价项目设计;⑤培训考评者.正确的排序是()
A.⑤④①③②
B.⑤④①②③
C.④⑤③②①
D.④⑤①③②
正确答案:A
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效果
上一条:
()是克服绩效考评宽厚,苛严和居中趋势误差的最佳方法
下一条:
为了保证绩效考核的公正、公平性,企业人力资源管理部门应当确立()。