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以下属于人力资源信息处理定量方法的是（）。

以下属于人力资源信息处理定量方法的是（）。
A.分析法
B.综合法
C.统计分组法
D.归纳法
正确答案：C

标签：综合法归纳法定量

上一条：经济单位对面临的和潜在的风险加以判断、归类和鉴定风险性质的过程指的是

下一条：电子政府的基本运行模式是“前后台、一站式”，它的基本思想在于创造一个虚拟的、统一对外的服务窗口，能够超越职能完成（）的服务。