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一个人在组织内的职业生涯变动，一般是向（）

一个人在组织内的职业生涯变动，一般是向（）
A.纵向变动
B.横向变动
C.核心变动
D.水平变动
E.外围变动
正确答案：ABC
标签：变动 纵向 横向
上一条：组织行为学研究的层次有：（）。
下一条：领导权力一般由三部分构成，它们是（）