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管理者应如何重视挫折与管理的关系?
管理者应如何重视挫折与管理的关系?
正确答案:(1)注意挫折教育;(2)学会关心与宽容;(3)避免挫折;(4)心理宣泄与心理治疗。
标签:
挫折
心理治疗
管理者
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简述群体功能的主要内容。
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简述期望理论在实践应用中存在的主要问题。