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岗位工作评价是组织进行薪酬管理的基础和出发点
岗位工作评价是组织进行薪酬管理的基础和出发点
A.正确
B.错误
正确答案:A
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出发点
岗位
评价
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关键业绩指标体系建立的关键点和难点在于如何选择和确立对反映组织运作流程起关键性作用的关键参数
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从组织的角度来看,工作满意感不仅影响组织业绩,而且影响组织人力资源的去留