首页
›
答案
›
题库
›
远程教育
›
国家开放大学
从规划的性质看,公共部门人力资源规划可分为().
从规划的性质看,公共部门人力资源规划可分为().
A.战略性人力资源规划
B.战术性人力资源规划
C.指令性人力资源规划
D.指导性人力资源规划
正确答案:AB
标签:
人力资源规划
指令性
指导性
上一条:
长期计划常常适用于().
下一条:
国家司法机关的监控约束是一种“被动”的监控与约束。对145.法治是公共部门人力资源约束机制运行的基本前提和保障。()