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国家开放大学
下列制度中属于采用固定间隔强化方法的有(??)
下列制度中属于采用固定间隔强化方法的有(??)
正确答案:计时工资;月度奖;年终分红
标签:
计时工资
月度
间隔
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组织行为学的两重性来自于:()
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()可用于广域网连接。