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工作分析一般要进行哪些方面的分析?
工作分析一般要进行哪些方面的分析?
正确答案:工作分析一般要进行四个方面的分析:(1)工作名称分析;(2)工作规范分析;(3)工作环境分析;(4)工作条件分析。
标签:
工作
条件
名称
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薪酬可以包括()
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人力资源管理与人事管理的主要区别在()。