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绩效考核指标设计过程的第一步为（）。

绩效考核指标设计过程的第一步为（）。
正确答案：指标内容设计

标签：绩效指标过程

上一条：工作信息收集和分析通常包括（）。

下一条：下列关于员工职前培训理解正确的（）。