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组织变革的阻力有可能最终导致组织变革的失败,阻碍组织的适应与进步。但变革的阻力也有一定的积极作用,能使组织行为具有一定的稳定性和可预见性,使我们更加谨慎地对待组织变革。
组织变革的阻力有可能最终导致组织变革的失败,阻碍组织的适应与进步。但变革的阻力也有一定的积极作用,能使组织行为具有一定的稳定性和可预见性,使我们更加谨慎地对待组织变革。
A.正确
B.错误
正确答案:A
标签:
组织
阻力
预见性
上一条:
控制幅度在很大程度上决定着一个组织中划分多少级别以及有多少管理者,在其他条件相同的情形下,控制幅度越大,则组织的效率越高。
下一条:
正规化指组织内工作的标准化程度,在高度正规化的组织中,有明确清晰的工作描述、大量的组织规则以及清除界定的工作过程及程序。