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国家开放大学
人力资源管理环境的辨认主要考虑的是()A.环境的复杂性与开放性B.环境的开放性与稳定性C.环境的复杂性与稳定性D.环境的稳定性与结果性
人力资源管理环境的辨认主要考虑的是()A.环境的复杂性与开放性B.环境的开放性与稳定性C.环境的复杂性与稳定性D.环境的稳定性与结果性
正确答案:C
标签:
环境
稳定性
开放性
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由于人力资源管理正在向着战略性的方向发展,在人力资源管理领域中发展最为迅速的是()。A.人力资源规划B.人力资源成本管理C.人力资源开发D.人力资源绩效管理
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岗位培训规范,是指根据岗位的性质、特点和任务要求,对本岗位员工的职业技能培训与开发所作的具体规定。