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国家开放大学
聘用合同与劳动合同的区别,表现在()。
聘用合同与劳动合同的区别,表现在()。
正确答案:合同本身的法律性质不同,合同主体的权利义务不同,处理争议时审查的内容有所不同,用人单位的主体权力不同
标签:
主体
合同
有所不同
上一条:
公共部门人员控告的主体是受到侵害的公共部门人员本人。
下一条:
通常来讲,聘用合同所调整的是公共组织及其工作人员的人事管理行为和工作人员行为规范,属于()调整范畴。