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国家开放大学
巴纳德认为,破坏组织平衡的原因有()。
巴纳德认为,破坏组织平衡的原因有()。
A.外部组织环境恶化造成诱因来源不足
B.内部组织环境恶化造成诱因来源不足
C.组织成员需求标准缓慢,提高破坏了原有的平衡
D.组织成员不能为组织做出应有的贡献
正确答案:AC
标签:
组织
诱因
成员
上一条:
怀特提出的建立行政学的基本假定包括()。
下一条:
霍哲认为,基于政府责任观念,政府在展示其责任履行状况时,需要向选民表明()。