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国家开放大学
工作分析法是绩效评价指标的选择方法
工作分析法是绩效评价指标的选择方法
A.正确
B.错误
正确答案:B
标签:
绩效
方法
工作
上一条:
关键绩效指标主要有数量、质量、成本和时限
下一条:
绩效评估中误区的对策包括