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人力资源供不应求的应对措施有（）。

人力资源供不应求的应对措施有（）。
A.外部招聘
B.内部招聘
C.晋升
D.继任
E.职业技能培训
正确答案：ABCDE

标签：供不应求人力资源

上一条：培训地点的选定，应具备以下条件（）。

下一条：针对培训组织者的培训项目的准备工作流程包括（）。