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要素计点法是从整体上对职位价值大小做出评价。

要素计点法是从整体上对职位价值大小做出评价。
A.正确
B.错误
正确答案：错误

标签：人力资源管理要素大小

上一条：法定社会保险主要是指五险一金。

下一条：我们通常所指的劳动关系仅指由劳动法调整的劳动关系。