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以下属于HRM具体内容的是（）。

以下属于HRM具体内容的是（）。
A.HRP
B、劳资谈判
C、HRA
D、制定工作说明书
E、营业推广
正确答案：ABCD

标签：劳资说明书工作

上一条：下列属于激励因素的有（）。

下一条：目标管理最突出的特点就是强调（）。