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国家开放大学
下列选项中,哪些属于人力资源规划的种类?
下列选项中,哪些属于人力资源规划的种类?
A、战略规划
B、战术规划
C、数量规划
D、结构规划
正确答案:ABCD
标签:
战术
战略规划
种类
上一条:
接续计划法的优势在于()。
下一条:
根据国家相关政策要求、组织未来发展战略确定的人力资源管理的总目标和总政策、实施步骤及总预算的安排,称为()。