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在组织中,管理者对处理冲突常用的一些方法,我们称之为()。
在组织中,管理者对处理冲突常用的一些方法,我们称之为()。
A、普通管理
B、特殊管理
C、传统管理
D、系统管理
正确答案:传统管理
标签:
传统
管理者
称之为
上一条:
在倾听过程中,有效反馈可以起到激励和调节作用。
下一条:
感知冲突阶段被称为是冲突的“行动阶段”。