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绩效管理必然会带来管理者与员工之间的矛盾冲突。（）

绩效管理必然会带来管理者与员工之间的矛盾冲突。（）
A、正确
B、错误
正确答案：B

标签：管理者冲突矛盾

上一条：关于管理者进行绩效沟通的方法和技巧，说法正确的是（）。

下一条：组织各个岗位的绩效目标与组织整体的核心竞争力的实现是无关的。（）