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人力资源部门是酒店实施企业人才战略的主要部门,其最终目的就是()
人力资源部门是酒店实施企业人才战略的主要部门,其最终目的就是()
A、最大化地利用员工的现有能力
B、最大限度地发挥人的潜能
C、提高企业在同行业中的竞争水平
D、扩大酒店组织规模
正确答案:最大化地利用员工的现有能力|最大限度地发挥人的潜能|提高企业在同行业中的竞争水平
标签:
潜能
同行业
企业
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员工配置包括的内容有()
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酒店招聘工作的核心是实现哪两个要素的有效匹配?()