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下面的()等原因可以引起人力资源的供过于求。
下面的()等原因可以引起人力资源的供过于求。
A、资本缺乏、物质资源供给不足
B、生产持续发展、经济持续增长
C、人口和人力资源数量过多、增加过快
D、技术进步排斥已经吸纳的人力资源
E、对外出口的数量变动
正确答案:资本缺乏、物质资源供给不足|人口和人力资源数量过多、增加过快|技术进步排斥已经吸纳的人力资源
标签:
人力资源
数量
技术进步
上一条:
在不允许缺货的情况下,在费用上处理的方式是将缺货损失费视为无穷小。
下一条:
人力资源内部供给分析涵盖的方法有()