以下关于结构化面试描述不正确的是（）

以下关于结构化面试描述不正确的是（）
A、又叫模式化面试，是对考官构成、考察要素.面试题目、评分标准、面试实施程序等进行规范化、标准化和精细化的面试方法
B、结构化面试可以综合考查应试者各个方面的泰质与能力
C、是对与面试有关的因素不作任何限定的面试
D、结合笔试的结果，为组织高效地选择合适的人才提供充分的依据
正确答案：是对与面试有关的因素不作任何限定的面试