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组织中的人力资源规划从内容上,可以分为()
组织中的人力资源规划从内容上,可以分为()
A、战略规划
B、总体规划
C、具体业务规划
D、企业组织变革规划
E、人员补充计划
正确答案:总体规划|具体业务规划
标签:
总体规划
组织
业务
上一条:
属于人力资源管理费用的包括()
下一条:
人力资源费用支出控制程序,正确排序是:①制定控制标准;②处理差异;③实施控制