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标杆管理的核心是模仿，容易导致企业竞争战略趋同。

标杆管理的核心是模仿，容易导致企业竞争战略趋同。
A.正确
B.错误
正确答案：B

标签：标杆核心竞争

上一条：个体绩效高时，其所在团队绩效必然也高。

下一条：直线管理者只需在绩效管理过程中配合人力资源部的工作，不算责任主体。