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职业生涯开发与管理是指为了谋求员工的进步,为了满足组织和员工的需要,组织对与员工的整个职业生涯所实施的有目的、有计划的规划、开发和管理。()。
职业生涯开发与管理是指为了谋求员工的进步,为了满足组织和员工的需要,组织对与员工的整个职业生涯所实施的有目的、有计划的规划、开发和管理。()。
A、正确
B、错误
正确答案:A
上一条:
招聘是企业与内部或外部人力资源的一种有计划的交接方式。()。
下一条:
如果一个问题既需要通过分解为若干个子问题,又需要通过变换为若干个与之等价的新问题才能得到其本原问题,则其求解过程可用一个“”来表示()