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其它
关于关键事件法,以下说法错误的是()。
关于关键事件法,以下说法错误的是()。
A.关键事件法对事不对人
B.具有较大时间跨度
C.不仅要注重对行为本身的评价,还要考虑行为的情境
D.考评的是下属的特定行为,还有品质、个性
正确答案:D
标签:
关键
事件
跨度
上一条:
绩效评估标准是基于工作而不是基于工作者。他和绩效评估的目标是不一样的,目标是针对个人的实际.情况而设定的,但是标准都只有一套。
下一条:
()是针对正确的行为进行的反馈,其目的是强化这种正确行为。