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其它
领导匹配理论的培训策略的理论依据是()。
领导匹配理论的培训策略的理论依据是()。
A.布莱克和莫顿的管理方格图
B.菲德勒的权变理论
C.明茨伯格的管理人员角色模型
D.阿吉里斯的双环学习理论
正确答案:B
标签:
里斯
理论
方格
上一条:
在管理开发培训方法中,人们在和他人的交往中,会倾向于PAC三种状态中的某一种,就管理者而言,()是最为合适的。
下一条:
参与者对评估本身参与很多,关注发展的过程和事后监测,这描述的是()的特点。