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笔试是最为常用的一种甄选方法，但笔试具有的一个重要缺点就是真实性问题，特别是工作履历的真实性。

笔试是最为常用的一种甄选方法，但笔试具有的一个重要缺点就是真实性问题，特别是工作履历的真实性。
A、正确
B、错误
正确答案：B
标签：笔试 履历 缺点
上一条：人员招聘过程由若干个先后衔接的环节所组成，大致分为招募、选拔、录用、评估四个阶段。
下一条：大多数的培训是以在岗培训方式进行的，这是因为该类方法简单易行且通常成本较低。