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人员素质测评与选拔最常见的形式是（）。

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正确答案：心理测验

标签：测验心理笔试

上一条：企业为了弥补岗位的空缺而进行的一系列人力资源管理活动的总称是（）。

下一条：素质并非是天生不变的，在遗传、外界影响与个体能动性三个要素的作用下形成和发展，这是其（）。