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人员测评的基本假设是（）。

人员测评的基本假设是（）。
人的素质没有差异
人的素质有差异
人的素质不必要和任务匹配
人的素质不必要和组织匹配
正确答案：人的素质有差异

标签：素质差异组织

上一条：根据某一素质特征或标准，将所有的素质测评对象两两比较排成序列，然后为每个测量对象所占据的位置赋值，这是（）。

下一条：评价中心技术一般在招聘时采用（）。