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博览群书
平衡计分卡这种静止的、单一的、被动的指标体系不能全面与动态地反映企业真正的问题。
平衡计分卡这种静止的、单一的、被动的指标体系不能全面与动态地反映企业真正的问题。
A.正确
B.错误
正确答案:B
标签:
指标体系
动态
企业
上一条:
KPI的理论基础是二八定律。
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在绩效考核中常会出现一些评价错误,评价者对前面员工的评价影响到他对后面员工的评价,这是宽松效应。