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领导四分图理论认为，效果最差的领导方式是（）
领导四分图理论认为，效果最差的领导方式是（）
A.低组织低关心
B.低组织高关心
C.高组织低关心
D.高组织高关心
正确答案：A
标签：
组织
领导
效果
上一条：
采用“庭外判决”原则的决策方法是（）
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按照管理方格理论，（9.9）表示（）