在人事考评中，因为考评对象的工作表现与工作绩效相差较小，无法拉开档次而造成的考评误差是（）

在人事考评中，因为考评对象的工作表现与工作绩效相差较小，无法拉开档次而造成的考评误差是（）
A.近因效应偏差
B.刻板印象偏差
C.晕轮效应偏差
D.集中趋势偏差
正确答案：D