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U-V分析方法是从()的关系出发,认识劳动力市场中资源分配机能的效率的分析方法。
U-V分析方法是从()的关系出发,认识劳动力市场中资源分配机能的效率的分析方法。
A.失业与职业空位(也就是劳动力过剩和劳动力短缺)
B.失业与就业
C.就业与职业空位(也就是劳动力过剩和劳动力短缺)
D.参与率与失业率
正确答案:A
标签:
劳动力
空位
也就是
上一条:
劳动力需求曲线不变,劳动力供给曲线右移,则()
下一条:
人力资本理论发展的高潮在()。